인터넷 바카라 사이트전자 등 16개 계열사 신입 채용…올해로 GSAT 도입 30주년

'4대 그룹 유일 공채' 인터넷 바카라 사이트, 이틀간 '인터넷 바카라 사이트고시' GSAT 시행

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지난 19일 경기도 용인 인터넷 바카라 사이트전자 인재개발원에서 인터넷 바카라 사이트전자 감독관이 인터넷 바카라 사이트직무적성검사 응시자를 대상으로 예비 소집을 진행하는 모습.[인터넷 바카라 사이트전자 제공. 재판매 및 DB 금지]

(서울=연합뉴스) 김아람 기자 = 삼성은 지난 26일부터 이틀간 입사 지원자를 대상으로 삼성직무적성검사(GSAT)를 실시했다고 27일 밝혔다.

GSAT를 실시한 계열사는 인터넷 바카라 사이트전자, 인터넷 바카라 사이트디스플레이, 인터넷 바카라 사이트전기, 인터넷 바카라 사이트SDI, 인터넷 바카라 사이트SDS, 인터넷 바카라 사이트바이오로직스, 인터넷 바카라 사이트바이오에피스, 인터넷 바카라 사이트물산, 인터넷 바카라 사이트중공업, 인터넷 바카라 사이트E&A, 인터넷 바카라 사이트생명, 인터넷 바카라 사이트화재, 인터넷 바카라 사이트증권, 제일기획, 에스원, 인터넷 바카라 사이트웰스토리 등 16개사다.

인터넷 바카라 사이트은 지난 3월 지원서 접수를 시작으로 상반기 공채 절차를 시작했다. GSAT에 이어 면접과 건강검진을 거쳐 신입사원을 최종 선발한다.

GSAT는 종합적 사고 역량과 유연한 문제 해결 능력을 갖춘 인재를 선발하기 위한 검사다. 1995년 하반기 신입 공채 때 처음 도입돼 올해로 30주년을 맞았다.

이번 GSAT 문제 중에는 인공지능(AI), 반도체, 스마트폰, 바이오 등 인터넷 바카라 사이트의 주요 사업과 관련된 문항도 포함된 것으로 알려졌다.

인터넷 바카라 사이트은 코로나 팬데믹을 계기로 2020년부터 GSAT를 온라인으로 치르고 있다. 지원자들은 독립된 장소에서 PC를 이용해 응시할 수 있다.

시험에 앞서 인터넷 바카라 사이트은 원활한 진행을 위해 시험 일주일 전 예비 소집을 실시해 모든 응시자의 네트워크 및 PC 환경을 점검했다.

삼성은 1957년 국내 기업 최초로 공채 제도를 도입한 이후 지금까지 이어왔다.

국내 4대 그룹 중 유일하게 공채를 지속하면서 공정하고 안정적인 취업 기회를 제공하고, 능력 위주 채용 문화 확산에 기여하고 있다.

최근 경영 불확실성 확대, 내수 회복 지연 등으로 기업들이 신규 채용을 유보하고 경력직을 선호하는 현상이 이어지는 상황에도 대규모 공채를 유지하고 있다.

특히 인터넷 바카라 사이트은 '더 많이 투자하고 더 좋은 일자리를 만들겠다'는 이재용 인터넷 바카라 사이트전자 회장의 뜻에 따라 어려운 여건에도 채용 규모를 확대해 왔다.

삼성전자 국내 임직원 수는 2019년 말 10만5천여명에서 2024년 말 12만9천여명으로 5년 새 2만4천명가량(23%) 증가했다.

인터넷 바카라 사이트은 직접 채용 외에 인터넷 바카라 사이트청년SW/AI아카데미(SSAFY), 인터넷 바카라 사이트희망디딤돌2.0, 전국기능경기대회 기술인재 특별 채용 등 기업의 사회적 책임(CSR) 활동을 통해서도 청년 일자리 창출에 앞장서고 있다.

rice@yna.co.kr

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